Nei primi sette mesi del 2024, i salari nei Paesi Bassi sono aumentati in media del 5,2%, una percentuale inferiore rispetto all’anno precedente, ma comunque superiore all’inflazione.
Nel 2023, i salari regolati dagli accordi collettivi di lavoro sono aumentati in media del 7,1%, soprattutto per compensare l’inflazione record del 2022. Con la diminuzione dell’inflazione verso la fine dello scorso anno, molti datori di lavoro olandesi hanno pianificato aumenti salariali minori per il 2024.
Nel luglio 2024, scrive I Expat, i salari sono aumentati in media del 5%, evidenziando un calo negli aumenti salariali, che sembrano stabilizzarsi. Tuttavia, secondo un portavoce dell’associazione delle imprese olandese AWVN, “un aumento del 5% è ancora storicamente elevato”.
Secondo i dati preliminari di AWVN, nei primi sette mesi del 2024 sono stati finalizzati 25 accordi collettivi che coprono circa 80.000 lavoratori. Nonostante l’inflazione alta e la carenza di lavoratori qualificati, gli aumenti salariali restano significativi. “Le aziende fanno di tutto per trattenere il personale, incluso offrire buone condizioni di lavoro”, ha dichiarato un portavoce a NU.nl. Gli aumenti salariali più consistenti si sono registrati nei settori della costruzione, dell’ospitalità, della cultura e sport, e dell’educazione.
L’inflazione si attestava al 3,7% a luglio 2024, soprattutto a causa dell’aumento dei costi degli affitti e del cibo. Nonostante gli aumenti salariali si siano ridotti, sono rimasti superiori all’inflazione.
